Vincent Delbecque
C’est dans les moments plus difficiles qu’il faut se serrer les coudes. Même si la défaite du week-end reste difficile à digérer, les joueurs de l’Evoco devront se retrouver autour de certaines valeurs collectives. Cette semaine, les bleus et blancs se sont projetés trop vite vers une victoire aisée que le classement pouvait suggérer : 17 points d’écart et une avant-dernière place pour Meerbeke.
Mais avant de crier victoire, il faut jouer une rencontre et la préparer convenablement. Ces fondamentaux ont été négligés depuis quelques temps dans l’équipe. Le mois de janvier est souvent le plus difficile en termes de motivation. La nuit tombe vite, il fait froid et il faut donc forcer un peu sa nature pour donner le maximum aux entraînements. Certains ont oublié que l’assiduité aux entraînements paye et qu’en volley-ball (comme dans les autres sports collectifs), les manquements d’une personne rejaillissent sur l’équipe entière.
Cette dernière semaine, c’est un ensemble qui a conduit à une défaite inattendue. Participer à deux entraînements par semaine, y donner le maximum, un déplacement qui se déroule sans pépins, un match réserve où les joueurs sont déjà concentrés contribuent aux bons résultats.
Ensuite, chacun doit accepter son rôle. Dans un collectif bien huilé, il y a malgré tout des passages plus difficiles dans un match. Dans ces moments-là, il faut faire le dos rond et se montrer patient pour reprendre l’avantage avant la fin du match. Ce week-end, les bleus et blancs ont oublié ces principes et se sont montrés très nerveux. L’équipe (qui avait été appliquée contre Ostende et Zuun) a montré un tout autre visage. Conséquence : une défaite.
Il faut donc retenir les leçons de cet échec et repartir avec l’envie de bien faire pour affronter Ruiselede à domicile ce week-end. Pour corriger le tir, le club comptera également sur son nouvel entraîneur. Erik Milowski vient remplacer Jimmy Piazzeta. Le premier entraînement était déjà plus enthousiasmant. La défaite est parfois salutaire pour se remettre au travail.
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